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[2023_GS0기] 노동법 기본이론(22년 9-12월/유정수 노무사)
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| 교수 |
유정수
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강의구성 | 총 52강/(종강:52시간) |
|---|---|---|---|
| 과목 | 노동법 | 촬영학원 | 서울법학원 |
| 강좌유형 | 이론강의 | 수강료/기간 | 204,000 원/100일 |
| 샘플강의 | 1강 맛보기 (HD) | ||
| 번호 | 학습내용 | 시간 | 샘플강의 |
|---|
| 1강 | 22/09/22_ 오리엔테이션 | 60분 |
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| 2강 | 22/09/22_ 근로 3권 보장 (p4~12) | 57분 | |
| 3강 | 22/09/22_ 근로 3권의 법적성질 (p15~45) | 82분 | |
| 4강 | 22/09/22_ 근로기준법상 사용자 (p47~58) | 46분 | |
| 5강 | 22/09/29_ 근로기준법상 균등처우와 차별 (p60~67) | 60분 | |
| 6강 | 22/09/29_ 폭행의 죄 (p70~81) | 54분 | |
| 7강 | 22/09/29_ 근로기준법의 실효성 확보 (p85~93) | 52분 | |
| 8강 | 22/09/29_ 근로계약상의 의무 (p94~112) | 81분 | |
| 9강 | 22/10/06_ 채용내정 (p115~123) | 57분 | |
| 10강 | 22/10/06_ 취업규칙 (p124~131) | 52분 | |
| 11강 | 22/10/06_ 동의를 방지 못한 불이익 변경의 효력 (p132~147) | 71분 | |
| 12강 | 22/10/06_ 통상임금 (p148~164) | 65분 | |
| 13강 | 22/10/13_ 도급사업 및 건설업에서의 임금지급 특례규정 (p165~175) | 61분 | |
| 14강 | 22/10/13_ 임금채권의 우선변제 순위 (p176~186) | 49분 | |
| 15강 | 22/10/13_ 연장근로 (p187~197) | 54분 | |
| 16강 | 22/10/13_ 가산연금 (p198~224) | 92분 | |
| 17강 | 22/10/20_ 연소득근로자의 노동법상 보호 (p255~237) | 48분 | |
| 18강 | 22/10/20_ 인사 및 징계 (p235~245) | 56분 | |
| 19강 | 22/10/20_ 전적 (p246~257) | 48분 | |
| 20강 | 22/10/20_ 징계권의 제한 (p258~280) | 96분 |
| 교수 | 유정수 |
|---|---|
| 인사말 | 안녕하세요. 20기 유정수 노무사 입니다. 시험적합성에 맞게 수험생의 입장에서 노동법을 완벽하게 마스터 해 드리겠습니다. 기본부터 출제가능한 모든 논점까지 꼼꼼하게 강의합니다. 집필서적 : 공인노무사 2차 필수과목 기출해설집 (문형사) |
| 교수주요경력 |
- 제20회 공인노무사 시험 합격 – 노무법인 지안 대표노무사 – 한국사회복지협의회 교수 - 법원 전문심리위원 |
| 주교재 소개 |
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|---|---|
| 주교재 특징 |
○ 개별적 근로관계법과 집단적 노사관계법상의 쟁점을 총망라하여 정리 ○ 노동법 법령.이론.판례를 체계적으로 정리 노사관계를 규정함으로써 그들의 인간다운 생활과 생존권 확보를 보장하게 하는 법제를 가리켜 일반적으로 노동법이라고 하는데, 노동법은 사회보험이나 생활보호 등의 사회보장 입법 및 실업대책 입법과 함께 사회법에서도 중요한 역할을 하고 있다. 최근 노동 분야에 대한 중요성 등에 따른 사회적 관심이 높아짐에 따라 시대적 흐름에 맞게 노동관계법령이 개정되고 판례가 축적되고 있다. 이번 개정판에서도 그 내용의 많은 부분을 개정하여 보다 완성도 높은 교재가 되고자 노력하였다. ｢율(律) 노동법｣ 제3판을 출간하면서 중점을 둔 부분은 다음과 같다. 첫째, 본 교재는 통합 노동법 교재로서, 개별적 근로관계법과 집단적 노사관계법상의 쟁점을 총망라하여 정리하였다. 주요 기본서의 다양한 학설 등 이론을 개별적 근로관계법과 집단적 노사관계법 각 파트별로 정리하고, 세부 쟁점 등은 별도로 정리하여 수험준비에 적합한 내용으로 구성하였다. 둘째, 본 교재는 노동법에 대한 법령, 이론, 판례를 체계적으로 정리하였다. 법학은 법령의 제･개정 취지, 법령에 대한 이론 및 다양한 판례 등을 통해 체계적인 이해가 가능하므로, 본 교재에서는 각 쟁점에 대한 법령뿐만 아니라, 쟁점에 대한 주요 이론을 소개한 후 관련 판례로 정리할 수 있도록 하여 수험생들의 체계적인 학습을 도모하고자 하였다. 셋째, 본 교재는 최근 개정된 노동관계법령과 주요 기본서의 최신 내용을 반영하였으며, 주요 판례 및 최신 판례 등도 최대한 반영하였다. 이 책이 출간되기까지 많은 분들의 도움이 있었다. 이 책을 출판하는데 많은 도움을 주신 법학사 이재철 대표님 및 관계자분들께 진심으로 감사드리며, 또한 자식 사랑에 평생을 바치신 사랑하는 부모님께 지면을 통해 다시 한번 감사의 마음을 전한다. 그리고 책 집필 작업 과정에서 그리고 늘상 격려와 조언을 아끼지 않은 Cine와 Ellena에게도 고마움을 전하며, 마지막으로 이 책이 각종 시험을 준비하는 수험생들에게 합격의 길잡이가 되기를 간절히 바란다. 2022년 9월 15일 편저자 유정수 노무사 드림 |
| 부교재 소개 |
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|---|---|
| 부교재 특징 | 2022 공인노무사 시험용법전 |
| 부교재 목차 |
헌법편 민법편 노동법편 민사소송법편 행정편 |
