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제목 : 광주 신규교사 채용에 전남 현직교사 대거 합격
번호 : 1987 ｜ 작성자 : 운영자 ｜ 조회 : 29855 ｜ 작성일 : 2014/02/24 09:25:57
현직교사 합격자 중 80% 전남 교사…교원 수급 불균형 등 부작용 우려 (광주=연합뉴스) 여운창 기자 = 올해 광주지역 신규교사 임용시험에 합격한 다른 지역 현직 교사가 45명이나 되는 것으로 나타났다. 과거 10여 명 안팎이던 현직 교사 합격 급증 현상은 지난해 초등에서만 나타났으나 올해는 중등으로도 확산됐고 대부분 전남지역 교사들이어서 지역 간 교사 수급 불균형 등의 우려가 커지고 있다. 23일 광주시교육청에 따르면 최근 발표한 초·중등 교사 임용시험 합격자 436명 중 현직교원이 45명에 달했다. 광주지역 신규교사 합격자 10명 중 1명은 교사 경력을 가진 다른 지역 선생님들이다. 300명을 뽑은 초등교사의 경우 36명이, 136명을 선발한 중등교사는 9명이 현직교사였다. 특히 현직교사 합격자 45명 중 80%인 36명이 전남지역 교사였다. 지난해에도 광주 초등교사 임용시험 합격자 315명 중 현직교원이 44명이었으며 이 중 31명이 전남지역 현직교사였다. 과거에도 전남지역 현직교사의 광주지역 신규임용 교사 시험 합격은 종종 있었지만, 지난해와 올해처럼 많지 않았다. 2010년 7명, 2011년 12명, 2012년 9명의 전남지역 현직 교사가 광주지역 임용시험에 합격, 신규교사로 옮겨왔지만 지난해·올해와 비교하면 미미한 숫자다. 이처럼 현직교사 합격자가 많아진 것은 지난해부터 초등교사 임용시험에 객관식 시험이 폐지되고 전형이 3단계에서 2단계로 축소되는 등 현직교사의 시험준비 부담이 줄었기 때문으로 교육 당국은 분석했다. 방대한 출제범위와 암기형 문항 위주의 출제로 현직교사들이 지원을 꺼렸지만, 이 같은 장애물이 사라졌다는 것이다. 특히 올해부터는 중등교사 채용시험에도 객관식이 폐지돼 현직교사의 임용시험 재응시 바람이 중·고교로까지 확산할 조짐을 보이고 있다. 실제로 지난해에는 중등교사 합격자 중 현직교사는 2명에 불과했지만, 객관식 시험이 없어진 올해는 9명으로 많이 늘어났다. 시 교육청의 한 관계자는 "일부 오지에 근무하는 현직교사들이 근무지를 대도시로 바꾸고 싶어하는데 임용시험 완화로 그 통로를 넓혀준 측면이 있다"고 설명했다. 재응시하는 교사 개인의 불가피한 사정이 있겠지만, 임용시험 재응시를 통한 현직교사들의 대거 이동은 결국 학생이 피해를 본다는 지적도 있다. 광주는 상대적으로 젊은 층의 신규 임용자 숫자가 줄어들 수 있고 전남지역도 교사들이 한꺼번에 그만두면 신규 임용교사를 다시 뽑아야 한다. 또 그만둔 교사의 공백을 채울 정교사나 기간제 교사를 다시 채용해야 하기 때문에 전남도교육청으로서도 난감한 상황이다. 도교육청의 한 관계자는 "전남이 교사 사관학교도 아니고 교사로서 어느 정도 적응하고 능력을 본격적으로 발휘할 시기에 떠나버리면 그 피해는 고스란히 학생들에게 돌아간다"며 "제도적인 보완대책이 필요하다"고 지적했다.

제목 : 광주 신규교사 채용에 전남 현직교사 대거 합격

번호 : 1987 ｜ 작성자 : 운영자 ｜ 조회 : 29855 ｜ 작성일 : 2014/02/24 09:25:57

현직교사 합격자 중 80% 전남 교사…교원 수급 불균형 등 부작용 우려

(광주=연합뉴스) 여운창 기자 = 올해 광주지역 신규교사 임용시험에 합격한 다른 지역 현직 교사가 45명이나 되는 것으로 나타났다.

과거 10여 명 안팎이던 현직 교사 합격 급증 현상은 지난해 초등에서만 나타났으나 올해는 중등으로도 확산됐고 대부분 전남지역 교사들이어서 지역 간 교사 수급 불균형 등의 우려가 커지고 있다.

23일 광주시교육청에 따르면 최근 발표한 초·중등 교사 임용시험 합격자 436명 중 현직교원이 45명에 달했다.

광주지역 신규교사 합격자 10명 중 1명은 교사 경력을 가진 다른 지역 선생님들이다.

300명을 뽑은 초등교사의 경우 36명이, 136명을 선발한 중등교사는 9명이 현직교사였다.

특히 현직교사 합격자 45명 중 80%인 36명이 전남지역 교사였다.

지난해에도 광주 초등교사 임용시험 합격자 315명 중 현직교원이 44명이었으며 이 중 31명이 전남지역 현직교사였다.

과거에도 전남지역 현직교사의 광주지역 신규임용 교사 시험 합격은 종종 있었지만, 지난해와 올해처럼 많지 않았다.

2010년 7명, 2011년 12명, 2012년 9명의 전남지역 현직 교사가 광주지역 임용시험에 합격, 신규교사로 옮겨왔지만 지난해·올해와 비교하면 미미한 숫자다.

이처럼 현직교사 합격자가 많아진 것은 지난해부터 초등교사 임용시험에 객관식 시험이 폐지되고 전형이 3단계에서 2단계로 축소되는 등 현직교사의 시험준비 부담이 줄었기 때문으로 교육 당국은 분석했다.

방대한 출제범위와 암기형 문항 위주의 출제로 현직교사들이 지원을 꺼렸지만, 이 같은 장애물이 사라졌다는 것이다.

특히 올해부터는 중등교사 채용시험에도 객관식이 폐지돼 현직교사의 임용시험 재응시 바람이 중·고교로까지 확산할 조짐을 보이고 있다.

실제로 지난해에는 중등교사 합격자 중 현직교사는 2명에 불과했지만, 객관식 시험이 없어진 올해는 9명으로 많이 늘어났다.

시 교육청의 한 관계자는 "일부 오지에 근무하는 현직교사들이 근무지를 대도시로 바꾸고 싶어하는데 임용시험 완화로 그 통로를 넓혀준 측면이 있다"고 설명했다.

재응시하는 교사 개인의 불가피한 사정이 있겠지만, 임용시험 재응시를 통한 현직교사들의 대거 이동은 결국 학생이 피해를 본다는 지적도 있다.

광주는 상대적으로 젊은 층의 신규 임용자 숫자가 줄어들 수 있고 전남지역도 교사들이 한꺼번에 그만두면 신규 임용교사를 다시 뽑아야 한다.

또 그만둔 교사의 공백을 채울 정교사나 기간제 교사를 다시 채용해야 하기 때문에 전남도교육청으로서도 난감한 상황이다.

도교육청의 한 관계자는 "전남이 교사 사관학교도 아니고 교사로서 어느 정도 적응하고 능력을 본격적으로 발휘할 시기에 떠나버리면 그 피해는 고스란히 학생들에게 돌아간다"며 "제도적인 보완대책이 필요하다"고 지적했다.

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